近年來，面對相對嚴峻的外貿形勢和趨于飽和的國內市場，青島宏大的訂單不減反增。憑借著旗下高產梳棉機、清梳聯合機、自動絡筒機三大主導產品的質量性能和智能化水平均穩步提升，各項指標達到或接近世界同類裝備先進水平，不僅裝備了國內80%以上的紡織企業，還遠銷亞、非、歐、美等30多個國家和地區，與世界一流紡機企業同臺競技，實現由“跟跑、并跑”向“領跑”的轉變。
然而驕人成績的背后，卻是青島宏大在危機面前的又一次的生死考驗。
2015年，青島宏大生產經營再次跌入低谷。歷史的考驗，再次降臨到這家已經歷經90余年風雨的裝備企業身上。為此，新領導班子臨危受命，接過青島宏大發展的大旗，帶領全體員工開始了一場“處僵治困”的反擊戰。
面對“質量下降，產品斷代，職工士氣低落，關鍵崗位人員流失嚴重”的窘境，為了把大家的心氣提起來，青島宏大領導班子決定通過三把火重整士氣。為此，一場“轉變干部作風，均衡有序生產，全面提升質量”的攻堅戰由此拉開。“企業振興關鍵靠人，而轉變作風，干部隊伍是關鍵，必須先轉先行，成為干事創業、職工信賴的帶頭人。”在領導班子的帶動下，一場自上而下“逼著你思考”的“問題導向”管理模式，在青島宏大迅速推開。此外，“書香宏大”也成為青島宏大轉變作風、提高干部隊伍素質的重要“利器”。從領導班子帶頭讀書，到要求干部寫讀書筆記。到2019年末，僅公司中層以上干部就撰寫讀書心得體會920余篇。2019年底，更被中華全國總工會授予“職工書屋”稱號。
從細節抓起，從干部的素質抓起，團隊的變化“潤物無聲”，隨著作風的轉變，敢打硬仗，士氣高漲的青島宏大又重煥活力。
企業要生存，必然要有過硬的產品。2015年10月的一個晚上，在青島宏大的會議室，針對研發新一代自動絡筒機要“一步走”還是“兩步走”，領導班子展開了一場激烈的討論。經過破釜沉舟的抉擇，“一步走”方案得以通過，也由此促成青島宏大成功推出了自主研發的全新一代VCRO系列自動絡筒機。如今這項申請9項國際專利的拳頭產品，讓青島宏大成為全球四大供應商中唯一同臺競技的中國企業。面對紡紗企業技術力量薄弱的痛點，2017年青島宏大創建了“制造+遠程運維”智能化服務的新模式。通過該產品可快速解決設備故障，提高生產效率，及時解決用戶設備保養和保全問題，提高經濟效益。
對質量要心存敬畏，追求質量要止于至善。為此，青島宏大將2016年和2017年定為“質量提升年”。通過不懈的努力，2016年QC活動成果發布28項，同比提高366%；2017年收到質量改進建議62條、QC小組注冊28個，質量信得過班組創建注冊35個，逐漸形成人人講質量、層層抓質量、處處提質量的濃厚氛圍。此外，通過在行業內率先通過了ISO9001 國際質量體系、ISO14001環境管理體系、ISO45001職業健康安全管理體系、知識產權管理體系四大體系認證，為企業高速的發展奠定了良好的基礎。
絡筒機生產現場
功夫不負有心人。如今，青島宏大的銷售合同多了，補缺的備件和金額少了，用戶的信任度、滿意度不斷回升。也因此與客戶企業建立了穩定、深入的合作關系，助力青島宏大打造出魯泰、華茂、無錫一棉、溢達、魏橋、百隆、裕大華、華孚、新野、南通大生、常山集團等一批批VIP用戶和精品項目。公司更是連續榮獲“全國紡織行業質量獎” “國機集團質量獎”“全國質量優秀管理小組”等榮譽稱號。
隨著目前“一帶一路”倡議的提出，使得青島宏大有更多機會與世界著名企業同臺競技。青島宏大緊跟時代主題，順勢而為，結合經緯紡機成套項目，不斷推動企業裝備技術在這些市場的拓展，企業品牌影響力不斷擴大，產品海外市場占有率也在持續擴大。如今的青島宏大，已組建起自己的海外銷售團隊，形成了穩定的營銷網絡，與‘一帶一路’及沿線國家紡織企業建立起了良好的合作關系。百年實業強國的夢，也在國際化的道路上不斷得以實現。
在企業發展的重要階段，黨員起到了先鋒模范作用，而這與青島宏大黨委樹立的“黨建工作是重要推力，加強支部建設就是提升生產力”的理念密不可分。青島宏大提出的“堅持把國有資產保值增值”作為政治責任、堅持推進“學習型”基層黨建載體、堅持服務生產經營不偏離、堅持“黨管干部、黨管人才”、堅持全心全意為職工服務，以“五個堅持”，實現黨建引領企業發展，并取得了顯著的效果，榮獲“2019全國企業黨建十佳案例”。
清梳設備生產現場
肩負著企業百年的理想，如今的青島宏大人更不敢有絲毫的懈怠。盡管憑借、在清梳聯、絡筒機這兩個領域的優勢，青島宏大實現了穩健增長，更利用智能化平臺——遠程運維系統的開發，為客戶提供了增值服務，成為中國紡織企業智能制造系統打造的又一利器，但作為國內首家跨入百年系列的紡機企業，他們更深知在研發上要注重長遠發展；服務市場的同時，也要著眼于行業根基。
作為“本土責任，全球價值”，既是使命，亦是擔當，更是來自中國智造的自信。通過整合物聯網自動化、智能監控、觸控看板、虛擬場景、加工自動化及云端數據等六大領域，現在的青島宏大已走在行業前端，未來，他們將通過不斷推動了資訊物聯技術和傳統生產工藝的結合，讓中國智造走向全球。良好的人才基礎，更是青島宏大百年來保持基業長青，走向成功的根本。近年來領導班子對于創新型人才梯隊的建設高度重視，以獎勵機制激發了研發團隊的工作熱情和創新活力。此外，他們還通過不斷走訪，廣攬人才，為企業未來發展，凝聚了一批一流的技術人才，打造了一支由優秀開發及設計制造人才組成的研發團隊。
在青島宏大百年發展的歷史長河中，每一代管理者都具有良好的領導能力，他們憑借敏銳的市場前瞻性、判斷力，為企業發展掌舵；每一代中層干部隊伍素質水平都在不斷提升，他們擁有勇于擔當的胸襟和能干事、能成事的真本領，成為企業發展的中流砥柱；每一代員工都是忠誠敬業，堅韌奉獻，依靠精湛的業務技能，為企業的健康發展貢獻自己的力量。圍繞國家“一帶一路”的戰略構想，青島宏大率先抓住機遇，順應和平、發展、合作、共贏的時代潮流，加強與國際企業間的合作，為進一步的發展積累后勁。未來，公司在穩定國內市場，保證企業業績且健康發展的同時，將大力開拓國外市場，做好相關市場布局，關注東南亞、中亞、非洲市場，向真正的國際化企業邁進。發展不能“畢其功于一役”。
近年來，青島宏大通過在精益生產、降本增效、建立內部市場機制、關心職工生活等方面都開展了行之有效的工作。作為一家擁有百年歷史的企業，青島宏大格外重視企業文化建設，以國機集團文化為導向，以百年歷史文化為底蘊，形成了新的較完備的企業文化體系，也為新百年的發展提供了精神動力和文化支撐。
“歷經百年，市場在變，環境在變，但青島宏大人的傳承精神從未改變。站在新舊百年的歷史交叉口，青島宏大再次堅定了‘成為世界一流，追求基業長青’企業愿景。我們深知作為國內首家百年紡機企業，青島宏大肩負著振興中國民族工業的重任，引領著傳統紡織裝備行業向現代工業4.0方向的轉型。如今的青島宏大正以“大國貿、大電氣、大工藝、大產品”為產品研發方向，通過突破產品瓶頸、拓展產品外延、致力精益化管理等方面，全面提升企業競爭力。面對未來，我們將以打造‘勵精致遠’文化品牌為引領，堅守初心，牢記使命，不負韶華，開拓進取，為再創新的百年夢想續寫新的篇章。”青島宏大紡織機械有限責任公司黨委書記、總經理邵明東說道。
